「我參加了 高效益訓練規劃實務課程 課程，這門課程設計得非常有系統且實用，從年度規劃的五個步驟到柯氏評估，每個環節都講得非常清晰明瞭。」
「老師擁有多年業界經驗，帶來許多實務案例，對職場新手來說，真是受益良多」
「老師非常親切熱情，樂於回答學生問題，並給予專業見解，整堂課就是充實愉快！」
這堂課專為專業的人資夥伴量身打造的，你將從這堂課找到訓練規劃的方法，以及掌握提升教育訓練成效的具體做法。
✔️實際效益
一次公開講師近10年的教育訓練實務經驗
幫助你找到訓練規劃的方向
掌握提升教育訓練成效的重點
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✔️課程大綱
一、規劃課程步驟
1課程規劃的設計邏輯
2課程規劃的流程
3年度訓練還要排什麼課程？常見的教育訓練主題與課程
4訪談的使用時機與用處，如何收斂課程需求，掌握課程規劃方向
5課程規劃提案成功的訣竅
一、規劃課程步驟
1課程規劃的設計邏輯
2課程規劃的流程
3年度訓練還要排什麼課程？常見的教育訓練主題與課程
4訪談的使用時機與用處，如何收斂課程需求，掌握課程規劃方向
5課程規劃提案成功的訣竅
二、掌握提升教育訓練成效的重點
1從學員的學習動機提升訓練成效的思考方向
2從課程設計提升訓練成效的方法
3建立學以致用的工作環境、氛圍的具體要點
優秀的人資夥伴快一起加入
高效益訓練規劃實務課程
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